与潮峰同行，筑梦未来
未来在这里，每个人都能找到成长的舞台，实现个人与企业的共同价值
人才理念
愿景
成为员工职业生涯发展的最佳平台，
让每一位员工与集团共同成长，实现个人与组织的双重价值。
使命
成为员工职业生涯发展的最佳平台，
让每一位员工与集团共同成长，实现个人与组织的双重价值。
核心理念
成为员工职业生涯发展的最佳平台，
让每一位员工与集团共同成长，实现个人与组织的双重价值。
人才培养
潮峰集团构建了覆盖员工全职业周期的“三级人才发展计划”，从新人启航到骨干砺剑，再到管理者领航，我们通过系统化培训、实战课题、导师辅导等多种方式，助力员工持续进阶。
01
潮峰启航计划
面向应届毕业生与新入职青年员工，通过系统化入职培训、"双导师"制、跨中心轮岗实践及创新课题实战，帮助新人快速融入、夯实基础、开拓视野。
02
潮峰砺剑计划
面向高潜力骨干与初级管理者，聚焦专业深化与管理筑基，通过专业技术工作坊、行动学习课题等形式，锻造业务中坚力量。
03
潮峰领航计划
面向中高层管理者与后备干部，开展战略研讨会、高管导师制、轮值总经理实践及外部标杆学习，培养具备战略视野与领导力的未来领军人物。
团队活动
潮峰钢构集团工会三八妇女节活动
潮峰党委主题党日活动
潮峰集团湘湖毅行
办公环境
办公环境2
办公环境3
办公环境4
浙江省杭州市萧山经济技术开发区北塘路
